キャリア
人にしか出来ない、付加価値の高い、新しい仕事を創るチームに加わりませんか
私たちの未来は、あなたからはじまります。
私たちの目的と価値観
ServiceNow の価値は私たちにインスピレーションを与え、常に正しいことを行うための指針となります。そして、付加価値の高い、人にしか出来ない新しい仕事を創造することができます。
- 顧客に感動を与える
- チーム一丸となって勝利する
- 一体感を作り出す
- ハングリーであり謙虚でいる
注目のチーム
尽きることのない好奇心と創意工夫に対する意欲を持ち合わせたチェンジメーカーのチームに加わりませんか。動機は問いません。私たちと一緒にキャリアアップを目指しましょう。
ServiceNow の People Pact (従業員協定)
ServiceNow の People Pact は、従業員が充実した生活を送り、最高の仕事をし、共に目的を達成するために、ServiceNow の入社時に行う従業員同士の誓約です。
ServiceNow が最も得意とするのは、大きな夢を持つことです。私たちは、中核となる価値観と、従業員同士そしてお客様とグローバルコミュニティに対する強い責任感により、世界にポジティブなインパクトを与え、人々にサービスを提供するための革新的なテクノロジーの構築に取り組んでいます。
チームの一員になると、学習と能力開発への継続的な投資、成長への道筋、明確な期待に沿ったアクション指向のフィードバックにより、自分の価値が認められ、自身の志を達成するためのサポートが得られると常に感じられることでしょう。
ServiceNow では、入社するすべての人を歓迎し、尊重します。ServiceNow に入社すると、インクルーシブな文化、従業員と従業員の大切な方々をサポートするリソース (福利厚生や各種プログラムから、メンタルヘルスに関するリソースや家族計画まで)、最適なワークライフバランスを可能にする柔軟性と信頼性へのアプローチのもとで構築されたコミュニティの一員になります。
メリット
すべて従業員中心
ServiceNow は、誰にとっても働きやすい職場を作ることを目指しており、それには ServiceNow の従業員も含まれます。ServiceNow は、従業員が充実した生活を送り、独自の才能を共有することで、最高の仕事ができることを知っているからこそ、従業員のために最善を尽くします。
家族休暇が取得しやすい
柔軟な有給制度
同等の寄付
退職手当
学費補助
有給のボランティア活動
評価
この評価にあぐらをかくことはありません。
このようなリストを作成することは素晴らしいことですが、ServiceNow が懸命に働いているのは賞を勝ち取るためではなく、働き方をより良くするためです。
Glassdoor Best Places to Work
FORTUNE 100 Best Companies to Work For®
Best Place to Work for LGBTQ Equality
FORTUNE Best Workplaces for Women™ (フォーチュン誌「女性にとって最も働きがいのある会社」)
FORTUNE Best Workplaces in Technology™ (フォーチュン誌「テクノロジー業界の最も働きがいのある会社」)
FORTUNE World’s Most Admired Companies®
Great Place to Work® 最も育児支援が充実した会社™
PEOPLE® Companies that Care (PEOPLE® 誌「献身的な企業」)
ServiceNow に対する評価 (Glassdoor)
4.5 全体
91% 友達に勧める
98% CEOの承認
Life at ServiceNow
ServiceNow の舞台裏
最新情報
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